就職活動の裏話>面接対策その４「圧迫面接」

数回にわたり面接対策についてお話してきましたが、今回で最後です。
ラストは「圧迫面接」についての裏話です。

何社も面接を受けていると、中には圧迫面接をされることもあるかもしれません。
圧迫面接とは、わざと答えにくいような質問や、発言を否定するようなことをしてくることです。
なんでそんなこと言ってくるのだろう、と困ってしまいますよね。
しかし圧迫面接をしてくる意図は、困難な状況やハプニングが起こったときに
冷静に対処できるかどうか、ストレス耐性があるかどうかを判断するためです。
このとき、回答だけでなく学生の表情や仕草もチェックしています。

やってはいけないパターンとして、
しどろもどろになる、感情的になる、面接官と議論を繰り広げるなどです。
態度が萎縮してしまったりついつい感情的になってしまえばあなたの負けです。
会社に入ってからは交渉相手に無理やり難題を押し付けられたり罵倒してくる人だって多くいます。
そんな場面でもあなたが仕事をこなせるかを判断しているのです。

ですから乗り切るコツは、
落ち着いて笑顔で適切に答えることです。
面接官に反抗するのではなく、否定されたことは素直に受け止め、それを自己ＰＲへと
つなげるのです。
機転を利かせて回答できればＯＫです。